Pemkot Surabaya Buka 2.150 Lowongan Kerja: Pendaftaran Dimulai 16 September

Hebby mengatakan, lowongan yang tersedia cukup beragam. Sejumlah pekerjaan dapat diisi oleh pencari kerja tanpa keahlian khusus, sementara posisi lainnya membutuhkan keterampilan dan kualifikasi tertentu.

Pencari kerja diharapkan mencermati persyaratan masing-masing lowongan sebelum mendaftar. Mulai dari pekerjaan yang tidak membutuhkan keahlian khusus sampai yang memerlukan keterampilan tertentu tersedia.

“Jadi, masyarakat bisa menyesuaikan dengan kemampuan dan kualifikasi yang dimiliki,” ujarnya.

Selain peluang kerja di dalam negeri, Mini Job Fair Surabaya Siap Kerjo juga menghadirkan sekitar 1.700 peluang kerja luar negeri bagi masyarakat yang memenuhi persyaratan untuk menjadi Pekerja Migran Indonesia (PMI).

“Peluang tersebut dapat menjadi pilihan bagi pencari kerja yang memiliki kompetensi dan berminat mengembangkan karier di luar negeri. Dalam prosesnya, pencari kerja tetap perlu memenuhi persyaratan administrasi dan ketentuan yang berlaku untuk bekerja di negara tujuan,” imbuhnya.